Niveau IV (BAC)

Secrétaire Assistant(e) Médico-social(e)

Former des secrétaires médical(e)s capables d’exercer leur fonction au sein de services spécialisés.

Mots-clés :

europe

Durée & lieu

Durée : 434 heures d’enseignement théorique sur 1 an (alternance en contrat de professionnalisation)
434 heures d’enseignement théorique sur 6 mois (formation continue)
Validation :
  • Diplôme Titre Niveau IV
  • Lieu(x) de réalisation de la formation : Nancy : CCI Formation Lorraine 109 Boulevard d’Austrasie, 54000 Nancy

    Public visé

    • Etudiants
    • Jeunes de moins de 26 ans en recherche d’emploi ou de qualification
    • Demandeurs d’emploi
    • Salariés(en Congé Individuel de Formation)

    Objectifs de la formation et les métiers visés

    • Il s’agit de former des secrétaires médicales capables d’exercer leur fonction au sein de services spécialisés.
    • Fonctions et activités du poste en entreprise, visées à l’issue de la formation :
    • Le/La secrétaire médicale est un adjoint administratif au service d’un médecin ou d’un travailleur social. Il/Elle assure des tâches de secrétariat traditionnel : correspondance, mise à jour des fichiers patients, prise de rendez-vous par téléphone ou courrier, ainsi que des tâches d’accueil et d’information des consultants.
    • Cependant, il existe des différences très importantes dans la nature et les fonctions de la secrétaire médicale, selon qu’elle travaille dans un hôpital, une clinique, un cabinet de médecins, un dispensaire, un laboratoire, etc...
    • Outre les compétences classiques de secrétariat, l’exercice de cette profession nécessite des qualités d’ordre, de méthode, de connaissances scientifiques, de discrétion et a également un intérêt pour les contacts humains.

    Conditions d'admission et pré-requis

    • Avoir satisfait aux épreuves de sélection de l’établissement

    Les structures d'accueil

    • Les services médicaux publics ou privés / Les services sociaux / Les services médico-sociaux

    Avantages possibles pour l'entreprise

    • Ils sont liés aux mesures favorisant l’insertion des jeunes par le biais d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation (et selon les mesures en vigueur) : exonération totale ou partielle de charges, rémunération du jeune selon un certain pourcentage du smic, formation prise en charge par l’ OPCA (Organisme Paritaire Collecteur Agréé), ….

    Contact

    PROGRAMME DE FORMATION

    Bloc Scientifique

    • Biologie & Organisme humain – Cancérologie – Cardiologie – Dermatologie – Gynécologie- Gastroentéro – Hématologie – Hépatologie – Immunologie – Ophtalmologie – ORL – Pédiatrie – Pneumologie – Rhumatologie – Pédiatrie – Vocabulaire médical – Carte SESAM vitale – Les analyses en laboratoires…

    Bloc Social

    • Les structures sanitaires et sociales
    • Prise en charge sociale
    • La protection et la terminologie sociales

    Bloc Professionnel administratif

    • Accueil Téléphonique
    • Cabinet et secrétariat Médical
    • Comptabilité / Mathématiques
    • Les écrits professionnels
    • Bureautique
    • Outils et écrits professionnels (dictaphone, logiciel TAPE,…) »
    • Droit spécifique (Sécurité sociale)
    • Communication
    • Organisation du travail

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