Niveau V (CAP)

CAP Fleuriste

Exercer un métier passionnant, à caractère artisanal et artistique, au sein d’un magasin traditionnel ou d’un rayon spécialisé d’un commerce.

Mots-clés :

europe

Durée & lieu

Durée : 840 h sur 2 ans
Contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation
Validation :
  • Diplôme Niveau IV
  • Lieu(x) de réalisation de la formation : Laxou : CCI Formation Lorraine 3, rue du Mouzon - BP 11019 54521 LAXOU Cedex

    Public visé

    • Jeunes de moins de 26 ans en recherche d’emploi et de qualification
    • Salariés en Congé Individuel de Formation
    • Demandeurs d’emploi

    Objectifs de la formation et les métiers visés

    • Le titulaire du CAP Fleuriste exerce un métier passionnant, à caractère artisanal et artistique, au sein d’un magasin traditionnel ou d’un rayon spécialisé d’un commerce. Doté d’un esprit créatif, capable d’effectuer un travail méticuleux, il réalise tout arrangement courant avec tous végétaux.
    • Il assure la vente courante de toute production florale, conseille la clientèle et participe à sa fidélisation. Dans l’exercice de son activité professionnelle, il fait preuve en permanence d’un état d’esprit de gestionnaire et travaille avec rigueur, dans un souci de qualité et d’efficacité.
    • Il participe à :
    • • La réception de tous végétaux et produits associés
    • • La reconnaissance et à la préparation des végétaux
    • • La fabrication de tous types d’arrangements floraux
    • • La mise en vente et la commercialisation des produits
    • • L’accueil, conseil et à la fidélisation du client
    • • L’entretien permanent de la zone marchande
    • • La vérification de l’état sanitaire des végétaux
    • Il maîtrise les techniques de base du métier de fleuriste, les étapes d’une vente courante, la connaissance et l’utilisation des documents professionnels en usage. Il réalise également tout type d’emballage de façon pertinente.
    • Il organise et gère son poste de travail et assure le suivi de la commande et livraison.

    Les structures d'accueil

    • Magasins traditionnels ou rayons spécialisés d’un commerce

    Avantages possibles pour l'entreprise

    • Ils sont liés aux mesures favorisant l’insertion par le biais d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation (et selon les mesures en vigueur) : exonération totale ou partielle de charges, rémunération de l’alternant selon un certain pourcentage du smic, formation prise en charge par l’OPCA (Organisme Paritaire Collecteur Agréé), ….

    Contact

    MATIÈRES GÉNÉRALES ET SAVOIRS ASSOCIÉS

    Compétences professionnelles

    • Fleuristerie
    • Botanique
    • Technologie et environnement professionnel
    • Dessin d’art appliqué à la profession
    • Accompagnement à la vente
    • Environnement économique, juridique et social nécessaire à l’activité commerciale

    Matières générales et savoirs associés

    • Mathématiques
    • Physique Chimie
    • Histoire Géographie
    • Langue vivante
    • Education physique et sportive

    Les formations à venir

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